Migająca dioda LED 5 mm emitująca światło czerwone do sygnalizacji
Migająca dioda LED o średnicy 5 mm jest elementem optoelektronicznym do montażu przewlekanego. Emituje światło czerwone, dlatego może pracować jako wskaźnik stanu, element sygnalizacyjny lub część układu świetlnego.
Prąd diody należy ograniczyć rezystorem szeregowym lub odpowiednim źródłem prądowym. Wartość elementu ograniczającego dobiera się do napięcia zasilania, napięcia przewodzenia i wymaganego prądu pracy.
Najważniejsze cechy
- Obudowa przewlekana o średnicy 5 mm
- Barwa światła: czerwona
- Soczewka: dyfuzyjna
- Wbudowany efekt migania
Zastosowanie
Dioda nadaje się do budowy czytelnych wskaźników optycznych oraz układów sygnalizacyjnych montowanych na płytkach drukowanych.
- sygnalizacja stanów pracy urządzeń
- wskaźniki na panelach i płytkach drukowanych
- sygnalizatory ostrzegawcze i pulsujące wskaźniki
Specyfikacja techniczna
- Model / kod: LED F5 R MIG
- Typ produktu: Dioda LED migająca
- Montaż: THT
- Średnica: 5 mm
- Kolor światła: czerwona
- Napięcie pracy: 2,3–4 V
- Soczewka: dyfuzyjna
Warto wiedzieć: jak działa migająca dioda LED
Migająca dioda LED zawiera układ elektroniczny okresowo włączający i wyłączający strukturę świecącą. Dzięki temu efekt pulsowania powstaje bez zewnętrznego generatora.
Wariant migający należy zasilać zgodnie z podanym zakresem napięcia. Częstotliwość migania i pobór prądu wynikają z wewnętrznego układu danego modelu.
Najczęściej zadawane pytania
Tak. Standardową diodę LED zasila się przez rezystor lub układ stabilizujący prąd dobrany do warunków pracy.
Anodę i katodę należy ustalić na podstawie oznaczeń obudowy, długości wyprowadzeń lub dokumentacji konkretnego modelu.
Tak. Jest to element do montażu przewlekanego THT, dlatego wyprowadzenia przeprowadza się przez otwory płytki i lutuje od strony ścieżek.
Nie. Efekt migania wytwarza układ wbudowany w diodę, o ile model jest zasilany zgodnie ze specyfikacją.
Węższy kąt daje bardziej skupioną wiązkę, a szerszy poprawia widoczność wskaźnika z różnych kierunków.









